自宅での生活を支え、活動的な生活を送ってもらうために、「自分らしく生きる」お手伝いをしています。 ・バイタルチェック（血圧、脈拍、血中酸素飽和度SPO2、体温 測定） ・薬管理、食事、排泄、入浴、着替え、点滴など ・報告書、計画書作成 など 2026年1月オープンする施設です。オープン前に株式会社ベビーリーフが運営する別事業所へ勤務可能です。 変更範囲：変更なし

◆クリニックの外来業務 ＊土曜日を含めて週3日勤務 【変更範囲】変更なし

巡回健診業務 ＊ハローワークを通じて応募してください 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームあおやまの利用者様のお世話、 日常生活の支援を担当していただきます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更無し

特別養護老人ホームあおやまの利用者様のお世話、 日常生活の支援、健康管理を担当していただきます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更無し

特別養護老人ホームあおやまの利用者様のお世話、 日常生活の支援を担当していただきます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更無し

特別養護老人ホームあおやまの利用者様のお世話、 日常生活の支援、健康管理を担当していただきます。 変更範囲：変更無し

放課後等デイサービスでのお仕事です。 1日5名の定員で、未就学児から高校生までの重症心身障がい児に 対し、個々の成長に応じた発達支援と体調管理（痰の吸引や注入な ど）を行っていただきます。 ※利用児の送迎（同乗）あり、食事・入浴介助あり ※働く前に見学可能 変更範囲：変更なし

・心身障がい者、医療的ケア者に対する医療ケア。 （痰の吸引や注入など医療に関する事全般） ・食事、入浴、排泄、見守りなどの身体介助 ・身体の運動の補助、レクリエーション、散歩などの実施 ＊利用者の送迎（同乗）あり、食事・入浴介助あり ＊働く前に見学可能です。 業務の変更範囲：変更なし

＊看護業務全般 ＊定年は60歳ですが、60歳以上の方の応募も歓迎します。 ＊金曜日の午前・午後勤務可能な方。 ＊午前、午後両方勤務できる方を歓迎します。 ＊家庭と両立しやすい環境です。 （学校行事等は考慮します） ＊業務の変更範囲：変更なし

◎当法人が運営する老人福祉事業所内での看護業務を行っていただ きます。 ＊交替勤務制度があります。 （1）08：00～17：00 （2）08：30～17：30 （3）09：30～18：30 ＊休日はシフト表によります。 「看護」 【ユースエール認定企業／2020年度認定】 ★『ユースエール認定企業』とは、若者の採用・育成に積極的で 若者の雇用管理の状況などが優良であると厚生労働大臣が認定した企業です。 【業務の変更範囲：変更なし】

・医療型障害児入所施設における重症心身障害児（者）の 看護業務 ・1か月単位の変形労働時間制であり、月8～9日の休日 ・試用期間6か月で、労働条件変更なし。 ・託児施設24時間運営しています。 「変更範囲：変更なし」 「看護」

・行っていただくお仕事は療養病棟における業務全般 ・医師、看護師を含めすべての職種が業務で得た情報を随時共有 し、患者様にとって最適な看護を提供できるように努めていま す。 ・慢性期疾患、終末期の患者様など、日々変化する状態を看ながら 様々な症状に対応して頂くため、頑張り次第でスキルアップで きる環境です。 ・多職種との患者様カンファレンスへの参加や委員会活動 （就業時間内） ・院内保育を完備しており、子どもさんに負担をかけず働きやすい 職場環境です。 「看護」 「変更範囲：変更なし」

・行っていただくお仕事は療養病棟における業務全般 ・医師、看護師を含めすべての職種が業務で得た情報を随時共有 し、患者様にとって最適な看護を提供できるように努めていま す。 ・慢性期疾患、終末期の患者様など、日々変化する状態を看ながら 様々な症状に対応して頂くため、頑張り次第でスキルアップでき る環境です。 ・多職種との患者様カンファレンスへの参加や委員会活動（就業時 間内） ・院内保育を完備しており、子どもさんに負担をかけず働きやすい 職場環境です。 「看護」 「変更範囲：変更なし」

・行っていただくお仕事は療養病棟における業務全般 ・医師、看護師を含めすべての職種が業務で得た情報を随時共有 し、患者様にとって最適な看護を提供できるように努めていま す。 ・慢性期疾患、終末期の患者様など、日々変化する状態を看ながら 様々な症状に対応して頂くため、頑張り次第でスキルアップでき る環境です。 ・多職種との患者様カンファレンスへの参加や委員会活動 （就業時間内） ・院内保育を完備しており、子どもさんに負担をかけず働きやすい 職場環境です。「変更範囲：変更なし」 ★日勤のみ希望の方もご相談ください。 「看護」