• 駅チカ

社会福祉法人 カメリア会は、6つの介護サービス（特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、グループホーム、委託介護支援事業、訪問看護ステーション）を運営している複合施設です。今回の募集は、その中の特別養護老人ホームカメリアです♪業務内容は、バイタルチェックや服薬管理など、看護業務全般をお任せします♪この複合施設は、2010年にできました。とても綺麗です！最寄り駅は、押上駅。駅から徒歩10分以内で着きますので、通勤もとても便利です！ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください☆彡

• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

墨田区にある特別養護老人ホーム。法人内では、グループホームやデイサービス、その他医療福祉サービスを展開しています。24時間看護師を配置していますが、夜間専門の看護師がいるため日勤のみの募集です。そのためオンコールもなし！！医療度の高い利用者が多いので病院での病棟経験のある方を希望します。高齢者施設での勤務経験は問いません。日勤帯（常勤も非常勤もOK）のみの勤務ご希望の方、そして経験はなくても高齢者施設でのお仕事にご興味をお持ちの方、ぜひコンサルタントにご相談下さい。

• 夜勤なし

規模は特養48床、デイサービス1日25名が定員の施設です！屋上には小さな農園スペースがあり、アットホームな雰囲気の職場です♪同施設内には保育園もあり、利用者の方とお子様が一緒に行事を楽しむ時間などもあります！都営新宿線・東京メトロ東西線の両方で通勤が可能な場所にあるので、アクセスも良好です！日勤のみで勤務がしたい！というご希望の方には大変オススメの人気求人となっておりますので、ご興味がございましたら今すぐご応募下さい☆彡

• 夜勤なし
• 退職金あり

社会福祉法人足立邦栄会は都内に特別養護老人ホームや介護付き有料老人ホーム、デイサービスなどの高齢者向け施設のほか、障害者支援施設などの施設を運営しています。今回募集をしている「障害者支援施設みずき」は2003年に府中市に開設し、幅広い年齢層の方が利用されております。主な業務内容はバイタルのチャック、服薬管理等、利用者の方の健康管理です。夜勤はなく、日勤のみの勤務を希望されている方にオススメの求人です！興味のある方は弊社コンサルタントへご相談ください☆彡

• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

社会福祉法人老後を幸せにする会は、世田谷区玉川地域において、特別養護老人ホーム、グループホーム、デイサービス、地域包括支援センター、訪問介護、居宅介護の介護サービスを提供している社会福祉法人になります。今回の求人は特別養護老人ホームの求人になり、日勤のみで残業が少なくプライベートも重視して働けます。研修制度もしっかりしておりますので、経験が少ない方でも安心して働けます。オンコールも電話での対応がメインとなりますので、事業所に赴き対応することはほぼありません。ご興味を持った方は是非ご応募下さい。お待ちしております。

駅から近いので通勤も便利

• 夜勤なし
• 駅チカ

世田谷区に位置するふきのとうの会はデイホーム赤堤の他にデイホーム桜丘、ふきのとうデイホーム、松沢あんしんすこやかセンター、経堂あんしんすこやかセンター、サービス付き高齢者向け住宅の運営なども行っております。とてもアットホームな雰囲気で利用者の方々に対して、本当の家族の様に接しているので毎日あたたかい気持ちで働くことができます！また、残業時間も少な目です！興味のある方お気軽に弊社コンサルタントまでご相談ください！

• 夜勤なし
• 駅チカ

社会福祉法人春光福祉会は、ヘルパーステーション、デイサービス、ショートステイ、グループホーム、特別養護老人ホームを運営しています。地域に密着した介護サービスを目指し、ご入居の方々に安心して自立した生活を送って頂けるように心がけています。また、日常生活の中でもできるだけ自立した生活をできるように家庭的な環境を提供しています。常勤と非常勤で募集が有り、働き方も相談できますので興味のある方は弊社コンサルタントまでお問い合わせ下さい！

• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

運営母体である社会福祉法人長岡福祉協会は、新潟県で高齢者施設、障害者施設、病院などを幅広く運営する社会福祉法人です。社会保険、退職金制度といった福利厚生がしっかりしていています。残業が少なく、年間休日も120日と多いので、プライベートの区別がつけやすいですよ！賞与が多いのもうれしいですね♪都営地下鉄三田線御成門駅より徒歩5分と通勤もしやすいので、ご興味がある方は是非一度ご相談ください。

• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

有隣病院と併設の特別養護老人ホームです！千歳船橋駅からも徒歩10分程度の閑静な住宅街にある施設です！特別養護老人ホームでは珍しく、夜勤・オンコール共に無しという求人です！「常勤で働きたいけど夜勤はちょっと」「パートで働きたいけど、オンコール対応はしたくないなぁ」といったご希望を叶えた求人です！駅から近いにも関わらずマイカー通勤が可能な点や、寮を完備している点等、福利厚生面も大変充実しております！休みも週休2日とプライベートの時間も充実させることができます！気になる方は是非ご応募下さい☆彡

敷地内に同法人の病院がございますので、安心して勤務が出来ます！

• 夜勤なし
• 退職金あり

善光会は、“社会で得た利益は社会に還元する”という考えのものと設立された社会福祉法人です。社会福祉業界を取り巻く問題を解決するため、模範となるオペレーションを構築し業界を変える先導者となる、という理念に共感し共に具現化していける人材、そしてチームで動いてゆける人材を強く求めています。理念を具現化していくための目指すべき組織文化として「shared value」、目指すべき職員像を行動指針として「善光会クレド」にて掲げています。shared Valueお客様に誰もが求める『人間らしく生きる人生』を歩んで頂くためにお客様とそのご家族様と職員とが一丸となり、その実現に向けて真に必要なサービスを提供しています。社員の研修・教育制度にも力をいれており、マナー研修やボランティア研修を積極的に行っています。研修を通じてもっと高い視点、広い視野で物事を考え捉え、行動することにより成長できる環境が整っております。また、日頃から一生懸命働いている職員に対する感謝の気持ちとして、誕生日にはプレゼントを、そして年に一度、模範職員の表彰であるクレド賞の授与を行っています。ご興味がある方は、お気軽にお問い合わせください。

• 退職金あり

善光会は、“社会で得た利益は社会に還元する”という考えのものと設立された社会福祉法人です。社会福祉業界を取り巻く問題を解決するため、模範となるオペレーションを構築し業界を変える先導者となる、という理念に共感し共に具現化していける人材、そしてチームで動いてゆける人材を強く求めています。理念を具現化していくための目指すべき組織文化として「shared value」、目指すべき職員像を行動指針として「善光会クレド」にて掲げています。shared Valueお客様に誰もが求める『人間らしく生きる人生』を歩んで頂くためにお客様とそのご家族様と職員とが一丸となり、その実現に向けて真に必要なサービスを提供しています。社員の研修・教育制度にも力をいれており、マナー研修やボランティア研修を積極的に行っています。研修を通じてもっと高い視点、広い視野で物事を考え捉え、行動することにより成長できる環境が整っております。また、日頃から一生懸命働いている職員に対する感謝の気持ちとして、誕生日にはプレゼントを、そして年に一度、模範職員の表彰であるクレド賞の授与を行っています。ご興味がある方は、お気軽にお問い合わせください。

• 夜勤なし
• 退職金あり

善光会は、“社会で得た利益は社会に還元する”という考えのものと設立された社会福祉法人です。社会福祉業界を取り巻く問題を解決するため、模範となるオペレーションを構築し業界を変える先導者となる、という理念に共感し共に具現化していける人材、そしてチームで動いてゆける人材を強く求めています。理念を具現化していくための目指すべき組織文化として「shared value」、目指すべき職員像を行動指針として「善光会クレド」にて掲げています。shared Valueお客様に誰もが求める『人間らしく生きる人生』を歩んで頂くためにお客様とそのご家族様と職員とが一丸となり、その実現に向けて真に必要なサービスを提供しています。社員の研修・教育制度にも力をいれており、マナー研修やボランティア研修を積極的に行っています。研修を通じてもっと高い視点、広い視野で物事を考え捉え、行動することにより成長できる環境が整っております。また、日頃から一生懸命働いている職員に対する感謝の気持ちとして、誕生日にはプレゼントを、そして年に一度、模範職員の表彰であるクレド賞の授与を行っています。ご興味がある方は、お気軽にお問い合わせください。

• 退職金あり

善光会は、“社会で得た利益は社会に還元する”という考えのものと設立された社会福祉法人です。社会福祉業界を取り巻く問題を解決するため、模範となるオペレーションを構築し業界を変える先導者となる、という理念に共感し共に具現化していける人材、そしてチームで動いてゆける人材を強く求めています。理念を具現化していくための目指すべき組織文化として「shared value」、目指すべき職員像を行動指針として「善光会クレド」にて掲げています。shared Valueお客様に誰もが求める『人間らしく生きる人生』を歩んで頂くためにお客様とそのご家族様と職員とが一丸となり、その実現に向けて真に必要なサービスを提供しています。社員の研修・教育制度にも力をいれており、マナー研修やボランティア研修を積極的に行っています。研修を通じてもっと高い視点、広い視野で物事を考え捉え、行動することにより成長できる環境が整っております。また、日頃から一生懸命働いている職員に対する感謝の気持ちとして、誕生日にはプレゼントを、そして年に一度、模範職員の表彰であるクレド賞の授与を行っています。ご興味がある方は、お気軽にお問い合わせください。

一般病棟に入院されている患者様の看護業務をお任せします。 （病床数は約40床） 当病院は、15対1の看護基準をとっておりますので、患者様に しっかり向き合える看護ができます。小規模ですが多機能な病院 ですので、急性期・回復期・終末期の看取りまで幅広い看護を実 践できます。看護師としての業務経験を活かしながら、看護師と してさらに成長できる環境です。 変更範囲：変更なし

一般病棟に入院されている患者様の看護業務をお任せします。 （病床数は約40床） 当病院は、15対1の看護基準をとっておりますので、患者様に しっかり向き合える看護ができます。 小規模ですが多機能な病院ですので、急性期・回復期・終末期の 看取りまで幅広い看護を実践できます。看護師としての業務経験 を活かしながら、看護師としてさらに成長できる環境です。 日勤のみで残業も少なめ、有給休暇もしっかり取得できますので、 ライフ・ワーク・バランスを実現できる職場です。 ブランクのある方も入職後サポートいたしますので安心してお仕事 をしていただける環境です。 変更範囲：変更なし

＜45床の回復期リハビリテーション病棟 での、入院患者さまの看護業務全般＞ ◆入院患者さまの看護業務全般 ◆チームスタッフとの連携（多職種協働） ◆患者さまのバイタルチェックや記録等 ◆患者さまの食事の準備・介助 ◆看護計画の立案やケアの実施 ◆各種カンファレンスや委員会参加 ◆患者さまの社会復帰へ向けた支援 ※夜勤あり（17：00～翌9：00（休憩2時間）） ※変更範囲：当院の定める業務

＊医師の訪問診療同行、診療サポート ＊患者様やご家族、連携先事業所との情報共有、指導、調整などの トータルマネジメント ＊往診の際の運転は専門のドライバーがいます ＊オンコールはありません ※変更範囲：事業所の定める業務

西東京ケアコミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 有料老人ホームのお客様の健康を支えるお仕事です。 ・お客様の健康管理・服薬管理（バイタルなど） ・つめ切り、ガーゼ交換等の処置 ・医療処置（インシュリン・胃ろう・ストマなど） ・各種書類の作成（ご利用報告等※記録はタブレット入力） ・機能訓練業務 ・お客様のご利用の状況把握（介護業務全般） ・送迎時添乗（状況により送迎業務あり） 定員52名 変更の範囲：会社の定める業務

＊3階建て（地下1階）68室の介護付き有料老人ホーム「ローベル上井草」にて看護業務に従事していただきます。 ・健康観察 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・訪問診療対応 ・施設内業務全般 「変更範囲：会社の定める業務」

当社は会員制で主に企業の経営者層の健康管理をしています。 担当の会員を受け持ち、継続的に健康管理をサポートして いただきます。 病気に罹り治療が必要な時は最適な医療へナビゲートしたり、検診の予約代行、結果の報告と保健指導、外来受診のフォロー、ドクター診察時の補助等、チームに分かれて仕事をします。 変更範囲：会社の定める業務

障害程度、重度、重症の皆さんが通所している生活介護の通所施設で利用者の健康管理、医療的ケア登録者へのケアの提供、健康管理日誌などの記録作成事務など 変更範囲：変更なし

当事業所にて看護業務を行って頂きます。 ・健康観察 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・訪問診療対応 ・施設内業務全般 「変更範囲：変更なし」

精神疾患が主病名である方やその家族への訪問看護を行います。 ◇一日5件程度利用者さん宅を訪問し、精神状態の観察や身体状態の観察をお話ししながら行ったり、本人を支える声掛けをしたり、服薬管理の支援、バイタル測定等を行います。 ◇訪問看護が初めてでも困らない同行・OJT研修体制 精神科訪問看護の専門知識と実践のスキルを同行しながら丁寧に伝えていきます。未経験の方でも安心して利用者さんに寄り添えるようになります。 ◇毎朝ミーティングを行い、一人だけで利用者を抱えることなく、チームで利用者を支援する体制を作っています ◇日々の記録はアイフォンでの音声入力可能（記録の負担軽減） ＜変更範囲：変更なし＞

看護師が地域のお宅に訪問して、その方の病気や障がいに応じた看護を行い、健康状態の悪化防止や回復に向けてのお手伝いです。「愛し愛される施設」を理念に安心してご自宅で生活していただけるように、また地域で暮らしていくためのサポートを行っています。そのために主治医やケアマネージャーと連携を取りながら、ご利用者のライフスタイルや要望に応えられるように質の高い訪問看護の提供を目指しています。入職してからの教育が手厚いです。マンツーマンで仕事を教えてくれる先輩社員がつきます。まずは先輩社員の訪問看護に同行し、仕事の進め方を覚えていきましょう。 変更範囲：当法人の定める業務 ＃マザーズ

手術室・外来での看護業務 手術時の機会出し及び外回り業務 病棟での看護業務 外来の診療介助 変更範囲：会社指定業務

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年 月収42万円以上 年収600万円は超えます。

○一般病棟及び療養病棟での病棟勤務 （入院患者様への看護 業務全般） ○看護配置：医療療養病棟 20：1 一般病棟 10：1 ○研修・教育制度は、院内・院外研修、キャリアアップ支援体制の充実に努めています。 ◎平成25年新病棟がオープンし、240床になりました。 ＜待遇＞プリセプター制度あり（入職者全員対象） 託児所あり支度金制度あり（20万円の支給） 「変更範囲：変更なし」

○一般病棟及び療養病棟での病棟勤務 （入院患者様への看護 業務全般） ○看護配置：医療療養病棟 20：1 一般病棟 10：1 ○研修・教育制度は、院内・院外研修、キャリアアップ支援体制の充実に努めています。 ◎平成25年新病棟がオープンし、240床になりました。 ＜待遇＞プリセプター制度あり（入職者全員対象） 託児所あり支度金制度あり（20万円の支給） ＊資格取得支援制度あり：准看護師から正看護師への資格取得支援制度があります。面接時にお聞きください。 「変更範囲：変更なし」

有料老人ホーム「アシステッドナーシング輝の杜」で看護業務全般、および入居者様の健康管理を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・状態観察 ・処置業務 ・受診同行 ・その他看護業務に付随する業務 ※アシステッドナーシングとは、医療や介護が必要な状態でも住み 続けることができる医療・介護付きの生活主体の施設のことです。 変更範囲：会社の定める業務

「デイサービス輝の杜」で看護業務全般、および入居者様の健康管理を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・状態観察 ・処置業務 ・機能訓練指導員業務 ・その他看護業務に付随する業務 変更範囲：会社の定める業務

・ステーション近隣地域のご家庭や集合住宅への訪問看護 サービスの提供業務 ・バイタルチェック、全身状態観察、清潔援助 ・機能維持や予防 ・終末期や看取り ・訪問記録、報告書作成 ・医師をはじめケアマネージャーへの連絡や連携業務 利用者様一人ひとりが最期まで自分らしく過ごせるよう、 寄り添ったケアを提供します。 ※電動自転車での訪問になります。 ※変更範囲：会社の定める業務

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

障害者支援施設での看護業務 知的障害者または重度心身障害者のご利用者様の看護支援 バイタルチェック 健康管理 診察介助 利用者送迎の添乗業務 をお願いします。 喀痰吸引の経験者大歓迎 〈変更範囲：会社の定める業務〉

【訪問看護師／長野県長野市／訪問看護かえりえ長野】 ・病状の観察 病気の症状や血圧、体温、脈拍などの確認 ・医師の診断による医療処置 かかりつけ医師の指示に基づく医療処置、各種カテーテルの 管理、点滴、注射、吸引、褥瘡予防、処置 ・ターミナルケア がん末期や終末期などでも、ご自宅で過ごせるよう適切な サポート業務 ・身体の清拭、洗髪、入浴介助、栄養指導、排泄などの介助と 指導、褥瘡防止の工夫や指導、服薬管理等 ・ご家族などへの介護支援、指導、相談等

サービス付き高齢者向け住宅での訪問看護 ※ 入居者様の病状に合わせたご対応 ※ 施設内での業務で、オンコール対応無し 「変更範囲：会社の定める業務」

介護付き有料老人ホーム（特定施設）の入居者の健康管理 ※夜間は別に、施設内訪問看護師が勤務しており、 基本的にオンコールはありません。 「変更範囲：会社の定める業務」

＊完全ユニット型特別養護老人ホーム（入居者88名＋ショートス テイ10名）での看護業務（夜間帯含む） ＊日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊完全ユニット型の特別養護老人ホーム（入居者84名、ショート ステイ12名）での看護業務（夜間帯含む）です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応で きるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊特別養護老人ホーム（入居者95名、ショーステイ4名）での看 護業務（夜間帯含む）です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊完全ユニット型特別養護老人ホーム（入居者88名、ショートス テイ10名）での看護業務です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊完全ユニット型の特別養護老人ホーム（入居者84名、ショート ステイ12名）での看護業務です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊特別養護老人ホーム（入居者95名、ショートステイ4名）での 看護業務です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 ＊東京都福祉保健局の「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業 所」です。働きやすい職場づくりに取り組む事業所として、人材 育成・キャリアアップなどについて、「ふくむすび」（http s：／／www．fukushijinzai．metro．t okyo．lg．jp／）で公表されています。 業務の変更範囲：法人の定める業務

訪問看護業務 ・病状、日常生活の状態確認 ・食事、排泄等の療養生活支援等 ・主治医の指示書による仕事 ・その他、業務に関わるもの ＊電動自転車、軽自動車、普通自動車を使用しての訪問です。 ※子育て中の方も働きやすい職場です。 業務の変更範囲：変更なし

保育園での看護師業務 ・身体測定 ・健康管理（園児・職員） ・検診の補助 ◆業務変更範囲：法人の定める業務

2022年11月開設の訪問看護ステーションで看護師を募集！ 年間休日163日、働き方は4勤3休を基本とし、電動アシスト付自転車で訪問できる範囲のみ訪問。働きやすい職場環境を整える為の取り組みとして、最新機器を導入して記録時間の短縮、お客様情報の可視化と共有をスムーズに行える環境へと改善し続けます。 訪問看護業務の具体的内容は病状の観察や療養上のアドバイス、点滴内服管理、創傷ケア、在宅酸素管理等になります。全スタッフにノートPC、会社携帯、自宅へ持ち帰ってよい電動アシスト付自転車を貸与し直行直帰で業務を行って頂ける環境を整えています。 ＊変更範囲：変更なし

◎日勤常勤で家庭やプライベートとも両立可能 ◎チーム制で支え合い、休みも取りやすい職場です ◎未経験・ブランクある方も安心丁寧な研修・サポート体制あり 「変更範囲：変更なし」 【訪問看護業務】（訪問件数5件／日） ※医師の指示に基づき健康チェックや療養指導、病状観察、 創傷ケア、点滴・内服管理、排便コントロールなど ●スマートフォン全員貸与 訪問の合間に看護記録作成。帰社後の記録は、まとめ程度です。 ●チーム制 定期カンファでも情報共有し、不安を一人で抱え込まない職場です

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉