• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 経験不問

ベストライフ西東京松の木は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ東京が運営する介護付有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださる正社員の看護職員（看護師・准看護師）を募集しております。健康管理業務（バイタルチェック等）、提携医療機関への上申、配薬管理、訪問診療時の立会い、医師の指示による医療行為（点眼、褥瘡の処置、ストーマケア、在宅酸素の管理等）などの看護業務全般をお任せします。大手ならではの待遇面が充実しているのも嬉しいポイント！食事補助等、社員働きやすいよう環境を整えています！また、育児休暇・介護休業制度もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

介護老人保健施設　葵の園・練馬は、練馬春日町駅より徒歩7分程の場所にある療養病床100床（短期入所含）、通所定員1日当たり55名の施設です。今回、正社員の看護師の募集をしております。バイタルチェック、服薬管理、病院への付添いなど入所者様の健康管理および処置をお任せいたします。介護施設未経験者の方もしっかりサポートいたしますのでご安心ください。残業は少なめで年間休日は111日ございますので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます！各種保険完備や退職金制度、昼食の提供（￥350）、リフレッシュ休暇制度など待遇面も充実じており、安心して腰を据えて働くことの出来る環境です◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

プラチナ・シニアホーム板橋徳丸弐番館は、全国に介護施設を展開している株式会社レイクス21が運営する全室個室（34戸）のサービス付き高齢者向け住宅です。今回、正社員の看護師・准看護師さんの募集を行っています。入居者様の健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握、提携医療機関との連携、往診時の診察介助及び業務報告、機能訓練などを行っていただきます。日勤帯の勤務で残業も少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育休・産休・介護休暇の制度もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことの出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が腰を据えて働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

稲城市地域包括支援センターひらおは、社会福祉法人平尾会が運営する居宅介護支援事業所です。担当エリアは平尾・坂浜です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。日勤帯の勤務で残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます！年間休日も114日ございますのでプライベートの時間も充実させることができまよ♪育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来る環境です。また、賞与は4.2ヶ月分支給（過去実績）と頑張りがしっかり還元される環境ですのでモチベーション高く働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 託児所あり
• 土日祝休み
• 土日休み
• 日祝休み
• 経験不問

まなびの森保育園西大井は、保育園（認可・認証保育所等）・児童館・学童保育所の運営を首都圏200ヶ所以上展開する株式会社こどもの森が運営する定員100名の保育園です。今回、一緒に働いてくださる正社員の看護師を募集しております。園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成などの業務を行っていただきます。意欲的に働く若い職員が多く、プライベートの話もたくさんするくらい仲良しです！保育園勤務がはじめての方、ブランクがある方でも大歓迎です！皆様のご応募お待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
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• 託児所あり
• 土日祝休み
• 土日休み
• 日祝休み
• 経験不問

まなびの森保育園八広は、保育園（認可・認証保育所等）・児童館・学童保育所の運営を首都圏200ヶ所以上展開する株式会社こどもの森が運営する定員68名の保育園です。駅から徒歩1分の場所にあり、アクセスも抜群です☆今回、一緒に働いてくださる正社員の看護師を募集しております。園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成などの業務を行っていただきます。保育園勤務がはじめての方、ブランクがある方でも大歓迎です！皆様のご応募お待ちしております。

• 給与高め
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まなびの森保育園関屋は、保育園（認可・認証保育所等）・児童館・学童保育所の運営を首都圏200ヶ所以上展開する株式会社こどもの森が運営する定員80名の保育園です。今回、一緒に働いてくださる正社員の看護師を募集しております。園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成などの業務を行っていただきます。挨拶と気遣いとおもてなしの心が素晴らしい職員が多く、毎日笑い声が絶えず、子どもたちと職員の皆が楽しく過ごしている園です！！保育園勤務がはじめての方、ブランクがある方でも大歓迎です！皆様のご応募お待ちしております。

• 給与高め
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渋谷もりのこ保育園神南は、保育園（認可・認証保育所等）・児童館・学童保育所の運営を首都圏200ヶ所以上展開する株式会社こどもの森が運営する定員103名の保育園です。今回、一緒に働いてくださる正社員の看護師を募集しております。園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成などの業務を行っていただきます。「○○やってみたいです！」とやりたい保育を率先して行う意欲がある職員が多くいらっしゃいます！！保育園勤務がはじめての方、ブランクがある方でも大歓迎です！皆様のご応募お待ちしております。

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まなびの森保育園千住大橋は、保育園（認可・認証保育所等）・児童館・学童保育所の運営を首都圏200ヶ所以上展開する株式会社こどもの森が運営する定員80名の保育園です。今回、一緒に働いてくださる正社員の看護師を募集しております。園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成などの業務を行っていただきます。来られる方みんながホッとできる安心感溢れる保育園です♪保育園勤務がはじめての方、ブランクがある方でも大歓迎です！皆様のご応募お待ちしております。

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まなびの森保育園三河島は、保育園（認可・認証保育所等）・児童館・学童保育所の運営を首都圏200ヶ所以上展開する株式会社こどもの森が運営する定員60名の保育園です。今回、一緒に働いてくださる正社員の看護師を募集しております。園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成などの業務を行っていただきます。勉強熱心で「子ども達が大好き」が伝わるあたたかく思いやりがある職員が多くいらっしゃいます。保育園勤務がはじめての方、ブランクがある方でも大歓迎です！皆様のご応募お待ちしております。

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まなびの森保育園鷺ノ宮は、保育園（認可・認証保育所等）・児童館・学童保育所の運営を首都圏200ヶ所以上展開する株式会社こどもの森が運営する定員60名の保育園です。今回、一緒に働いてくださる正社員の看護師を募集しております。園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成などの業務を行っていただきます。とにかく明るく、楽しいことを探し全力で取り組む職員が多くいらっしゃいます！保育園勤務がはじめての方、ブランクがある方でも大歓迎です！皆様のご応募お待ちしております。

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プラチナ・シニアホーム板橋徳丸は、全国に介護施設を展開している株式会社レイクス21が運営する全室個室（34戸）のサービス付き高齢者向け住宅です。今回、正社員の看護師・准看護師さんの募集を行っています。入居者様の健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握、提携医療機関との連携、往診時の診察介助及び業務報告、機能訓練などを行っていただきます。日勤帯の勤務で残業も少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育休・産休・介護休暇の制度もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことの出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が腰を据えて働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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未来のカプセル原宿保育園は、東京・埼玉・神奈川にて複数の保育園を展開している株式会社Eduleadが運営する定員39名（0歳児6名、1歳児6名、2歳児6名、3歳児7名、4歳児7名、5歳児7名）の保育園です。原宿駅より徒歩7分と通勤にも便利な場所に位置しています。今回、一緒に働いてくださる正社員の看護師の募集をしております。けがの対応など、0歳児～5歳児の看護業務をお任せいたします。残業は月平均5時間程度と少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、利用可能託児所もございますので小さなお子さんのいらっしゃる方も安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度、単身用の寮完備など待遇面も充実しております◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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SOMPOケア　成田　デイサービスは、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、正社員の看護師・准看護師さんの募集をしております。バイタルチェック（入浴の可否決定や病院受診の要否の判断）、服薬管理、インスリン注射・バルーンカテーテルの管理・胃ろう管理・褥瘡や創部の処置などの医療行為、個別機能訓練指導、サービス記録などを行っていただきます。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

長汐病院は、池袋駅より徒歩7分程の場所にある全302床（一般病棟93床/回復期リハビリテーション病棟54床/医療型療養病棟70床/介護型療養病棟85床）の病院です。今回、看護補助職員の募集をしております。病棟において、看護師の指示に基づき食事・入浴・排泄等の介助業務、シーツ交換、患者搬送（検査室、浴室等）、環境整備などを行っていただきます。残業は少なめで年間休日も115日ありますので予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことができます！育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことの出来る環境です！また、院内研修や定期的な勉強会を開催していますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです！その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎皆様のご応募心よりお待ちしております！

一般病棟に入院されている患者様の看護業務をお任せします。 （病床数は約40床） 当病院は、15対1の看護基準をとっておりますので、患者様に しっかり向き合える看護ができます。小規模ですが多機能な病院 ですので、急性期・回復期・終末期の看取りまで幅広い看護を実 践できます。看護師としての業務経験を活かしながら、看護師と してさらに成長できる環境です。 変更範囲：変更なし

一般病棟に入院されている患者様の看護業務をお任せします。 （病床数は約40床） 当病院は、15対1の看護基準をとっておりますので、患者様に しっかり向き合える看護ができます。 小規模ですが多機能な病院ですので、急性期・回復期・終末期の 看取りまで幅広い看護を実践できます。看護師としての業務経験 を活かしながら、看護師としてさらに成長できる環境です。 日勤のみで残業も少なめ、有給休暇もしっかり取得できますので、 ライフ・ワーク・バランスを実現できる職場です。 ブランクのある方も入職後サポートいたしますので安心してお仕事 をしていただける環境です。 変更範囲：変更なし

＜45床の回復期リハビリテーション病棟 での、入院患者さまの看護業務全般＞ ◆入院患者さまの看護業務全般 ◆チームスタッフとの連携（多職種協働） ◆患者さまのバイタルチェックや記録等 ◆患者さまの食事の準備・介助 ◆看護計画の立案やケアの実施 ◆各種カンファレンスや委員会参加 ◆患者さまの社会復帰へ向けた支援 ※夜勤あり（17：00～翌9：00（休憩2時間）） ※変更範囲：当院の定める業務

＊医師の訪問診療同行、診療サポート ＊患者様やご家族、連携先事業所との情報共有、指導、調整などの トータルマネジメント ＊往診の際の運転は専門のドライバーがいます ＊オンコールはありません ※変更範囲：事業所の定める業務

＊3階建て（地下1階）68室の介護付き有料老人ホーム「ローベル上井草」にて看護業務に従事していただきます。 ・健康観察 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・訪問診療対応 ・施設内業務全般 「変更範囲：会社の定める業務」

当社は会員制で主に企業の経営者層の健康管理をしています。 担当の会員を受け持ち、継続的に健康管理をサポートして いただきます。 病気に罹り治療が必要な時は最適な医療へナビゲートしたり、検診の予約代行、結果の報告と保健指導、外来受診のフォロー、ドクター診察時の補助等、チームに分かれて仕事をします。 変更範囲：会社の定める業務

障害程度、重度、重症の皆さんが通所している生活介護の通所施設で利用者の健康管理、医療的ケア登録者へのケアの提供、健康管理日誌などの記録作成事務など 変更範囲：変更なし

当事業所にて看護業務を行って頂きます。 ・健康観察 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・訪問診療対応 ・施設内業務全般 「変更範囲：変更なし」

精神疾患が主病名である方やその家族への訪問看護を行います。 ◇一日5件程度利用者さん宅を訪問し、精神状態の観察や身体状態の観察をお話ししながら行ったり、本人を支える声掛けをしたり、服薬管理の支援、バイタル測定等を行います。 ◇訪問看護が初めてでも困らない同行・OJT研修体制 精神科訪問看護の専門知識と実践のスキルを同行しながら丁寧に伝えていきます。未経験の方でも安心して利用者さんに寄り添えるようになります。 ◇毎朝ミーティングを行い、一人だけで利用者を抱えることなく、チームで利用者を支援する体制を作っています ◇日々の記録はアイフォンでの音声入力可能（記録の負担軽減） ＜変更範囲：変更なし＞

手術室・外来での看護業務 手術時の機会出し及び外回り業務 病棟での看護業務 外来の診療介助 変更範囲：会社指定業務

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年

クリニックと併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年 月収42万円以上 年収600万円は超えます。

○一般病棟及び療養病棟での病棟勤務 （入院患者様への看護 業務全般） ○看護配置：医療療養病棟 20：1 一般病棟 10：1 ○研修・教育制度は、院内・院外研修、キャリアアップ支援体制の充実に努めています。 ◎平成25年新病棟がオープンし、240床になりました。 ＜待遇＞プリセプター制度あり（入職者全員対象） 託児所あり支度金制度あり（20万円の支給） 「変更範囲：変更なし」

○一般病棟及び療養病棟での病棟勤務 （入院患者様への看護 業務全般） ○看護配置：医療療養病棟 20：1 一般病棟 10：1 ○研修・教育制度は、院内・院外研修、キャリアアップ支援体制の充実に努めています。 ◎平成25年新病棟がオープンし、240床になりました。 ＜待遇＞プリセプター制度あり（入職者全員対象） 託児所あり支度金制度あり（20万円の支給） ＊資格取得支援制度あり：准看護師から正看護師への資格取得支援制度があります。面接時にお聞きください。 「変更範囲：変更なし」

有料老人ホーム「アシステッドナーシング輝の杜」で看護業務全般、および入居者様の健康管理を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・状態観察 ・処置業務 ・受診同行 ・その他看護業務に付随する業務 ※アシステッドナーシングとは、医療や介護が必要な状態でも住み 続けることができる医療・介護付きの生活主体の施設のことです。 変更範囲：会社の定める業務

「デイサービス輝の杜」で看護業務全般、および入居者様の健康管理を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・状態観察 ・処置業務 ・機能訓練指導員業務 ・その他看護業務に付随する業務 変更範囲：会社の定める業務

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

障害者支援施設での看護業務 知的障害者または重度心身障害者のご利用者様の看護支援 バイタルチェック 健康管理 診察介助 利用者送迎の添乗業務 をお願いします。 喀痰吸引の経験者大歓迎 〈変更範囲：会社の定める業務〉

【訪問看護師／長野県長野市／訪問看護かえりえ長野】 ・病状の観察 病気の症状や血圧、体温、脈拍などの確認 ・医師の診断による医療処置 かかりつけ医師の指示に基づく医療処置、各種カテーテルの 管理、点滴、注射、吸引、褥瘡予防、処置 ・ターミナルケア がん末期や終末期などでも、ご自宅で過ごせるよう適切な サポート業務 ・身体の清拭、洗髪、入浴介助、栄養指導、排泄などの介助と 指導、褥瘡防止の工夫や指導、服薬管理等 ・ご家族などへの介護支援、指導、相談等

サービス付き高齢者向け住宅での訪問看護 ※ 入居者様の病状に合わせたご対応 ※ 施設内での業務で、オンコール対応無し 「変更範囲：会社の定める業務」

介護付き有料老人ホーム（特定施設）の入居者の健康管理 ※夜間は別に、施設内訪問看護師が勤務しており、 基本的にオンコールはありません。 「変更範囲：会社の定める業務」

＊完全ユニット型特別養護老人ホーム（入居者88名＋ショートス テイ10名）での看護業務（夜間帯含む） ＊日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊完全ユニット型の特別養護老人ホーム（入居者84名、ショート ステイ12名）での看護業務（夜間帯含む）です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応で きるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊特別養護老人ホーム（入居者95名、ショーステイ4名）での看 護業務（夜間帯含む）です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊完全ユニット型特別養護老人ホーム（入居者88名、ショートス テイ10名）での看護業務です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊完全ユニット型の特別養護老人ホーム（入居者84名、ショート ステイ12名）での看護業務です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊特別養護老人ホーム（入居者95名、ショートステイ4名）での 看護業務です。 ＊利用者の日常の健康管理、服薬管理 ＊嘱託医との連携等 ＊「看取り介護」を導入しています（夜勤の急変は介護職が対応できるように指導されています。オンコールはほとんどありません） ＊有休100％消化を奨励 ＊東京都福祉保健局の「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業 所」です。働きやすい職場づくりに取り組む事業所として、人材 育成・キャリアアップなどについて、「ふくむすび」（http s：／／www．fukushijinzai．metro．t okyo．lg．jp／）で公表されています。 業務の変更範囲：法人の定める業務

訪問看護業務 ・病状、日常生活の状態確認 ・食事、排泄等の療養生活支援等 ・主治医の指示書による仕事 ・その他、業務に関わるもの ＊電動自転車、軽自動車、普通自動車を使用しての訪問です。 ※子育て中の方も働きやすい職場です。 業務の変更範囲：変更なし

保育園での看護師業務 ・身体測定 ・健康管理（園児・職員） ・検診の補助 ◆業務変更範囲：法人の定める業務

2022年11月開設の訪問看護ステーションで看護師を募集！ 年間休日163日、働き方は4勤3休を基本とし、電動アシスト付自転車で訪問できる範囲のみ訪問。働きやすい職場環境を整える為の取り組みとして、最新機器を導入して記録時間の短縮、お客様情報の可視化と共有をスムーズに行える環境へと改善し続けます。 訪問看護業務の具体的内容は病状の観察や療養上のアドバイス、点滴内服管理、創傷ケア、在宅酸素管理等になります。全スタッフにノートPC、会社携帯、自宅へ持ち帰ってよい電動アシスト付自転車を貸与し直行直帰で業務を行って頂ける環境を整えています。 ＊変更範囲：変更なし

◎日勤常勤で家庭やプライベートとも両立可能 ◎チーム制で支え合い、休みも取りやすい職場です ◎未経験・ブランクある方も安心丁寧な研修・サポート体制あり 「変更範囲：変更なし」 【訪問看護業務】（訪問件数5件／日） ※医師の指示に基づき健康チェックや療養指導、病状観察、 創傷ケア、点滴・内服管理、排便コントロールなど ●スマートフォン全員貸与 訪問の合間に看護記録作成。帰社後の記録は、まとめ程度です。 ●チーム制 定期カンファでも情報共有し、不安を一人で抱え込まない職場です

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の健康管理をお願いします。 バイタルチェック 経管処置 薬の管理 緊急時の対応など 主治医や提携医療機関によるバックアップがあるので安心して働けます！ ※夜勤・オンコール・介護業務はありません。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

介護付き有料老人ホームで、ご入居者の健康管理全般を担当して もらいます。 バイタルチェックはもちろんのこと、見て聞いて触れて、体調の 変化やいつもと違う点などがないかをチェックしたり、 気になる点をドクターに相談したりします。また、内服薬の管理や慢性的な疾患等の処置もおこなっていただきます。 変更範囲：変更なし

サービス付き高齢者向け住宅（特定施設）の入居者様対応 ※夜間は別に、施設内訪問看護師が勤務しており、 基本的にオンコールはありません。 ・高齢者の健康管理、バイタル測定 ・入浴後の処置、記録資料の作成 など 「変更範囲：会社の定める業務」

有料老人ホーム内での訪問看護 （ロイヤルレジデンス東所沢 当社施設内） ※ 施設内のみ／業務は介護と棲み分け／オンコール対応無し 「変更範囲：会社の定める業務」