・外来で看護業務を担当していただきます。 ＊雇用期間は年度毎更新（4／16～翌年4／15）です。 ＊2023年の看護部の有休取得率は91．5％でした。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を郵送し てください。 書類到着後、7日程度でご連絡いたします。 変更範囲：同法人施設内 「看護」

◆地域連携室及びその他病院業務 ◆60歳以上応募可！（条件：再雇用制度に準ずる） ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください。 ＊変更範囲：変更なし

【令和5年7月1日 新規開設】 〇病気や障害を持ち、自宅や施設で療養されている方の看護を行います。 〇訪問看護未経験や精神科訪問未経験の方でも全く心配ありません。 〇人と接することが好き、訪問看護に興味がある方、お待ちしております！ ★新しい訪問看護ステーションを一緒に作っていく仲間を募集★ 変更範囲：変更なし

在宅訪問看護業務を担当していただきます ・病状に不安のある方や寝たきりの方のご自宅を訪問します ・バイタル測定、日常生活支援、医師の指示に基づいた医療処などを実施しています ・ステーションに在籍する理学療法士とも連携して幅の広い看護を提供しています ・きめ細やかなケアを提供し、ご家族とも信頼関係を築きながら寄り添った看護を提供していきます 変更範囲：法人の定める業務

・有給休暇は30分単位で取得できます。付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載 ・訪問業務未経験の方でもしっかりサポート ・ユニークな福利厚生で仕事もプライベートも充実！ ・利用者様の自宅や施設を訪問し、医療的な支援を行います。 体調管理、褥瘡の処置、点滴、清拭や入浴介助などの生活支援。栄養管理や服薬管理、カルテ記載、計画書等作成、ケアマネへの連絡、オンコールへの参加 ・少人数のチーム制で行っており、サポート体制が充実 ・現場訪問に加えて、看護スタッフの管理や業務相談にのっていただきます。他関係機関との連携も図っていただきます。 ・変更範囲：なし

・有休（年間27日）は30分単位で取得可能（詳細は特記事項に記載）希望休100％取得可能、急なお休みも他のスタッフがフォロー ・電子カルテの導入で直行直帰が可能 ・9時～16時までの勤務 ・利用者様の自宅や施設を訪問し、医療的な支援の実施、体調管理、褥瘡の処置、点滴、清拭や入浴介助などの生活支援、栄養管理服薬管理、必要書類作成等。 ・徐々に安心コール当番（月6回）に加わっていただきます。 ・産休・育休後の復帰体制充実 ・ブランクのある方・訪問業務未経験の方、大歓迎 ◆姫路市を中心とした訪問看護業務◆ 変更範囲：変更なし

・年間休日数125日、有給休暇は30分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休100％可能、急なお休みも他のスタッフがしっかりフォロー、少人数のチーム制で、サポート体制が充実。経験者の同行や研修が充実しており、訪問が未経験の方やブランクのある方も継続して勤務しています。 ・利用者様の自宅や施設を訪問し、医療的な支援、体調管理、褥瘡の処置、点滴、清拭や入浴介助などの生活支援、栄養管理や服薬管理、カルテ記載、計画書等の作成、ケアマネへの連絡。姫路市を中心とした訪問エリア、・徐々に安心コール当番（月7回）に加わっていただきます。 変更範囲：変更なし

・急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー！ ・電子カルテ導入により、直行直帰が可能 ・訪問未経験の方も大歓迎！研修制度もばっちり完備！ ・利用者様の自宅や施設を訪問し、医療的な支援を行います。 体調管理、褥瘡の処置、点滴、清拭や入浴介助などの生活支援。栄養管理や服薬管理、カルテ記載、計画書等の作成、ケアマネへの連絡等、少人数のチーム制で行っており、サポート体制が充実 ・姫路市内を中心とした訪問業務（他のスタッフのフォローでたつの市内、姫路市内へ訪問していただくことがあります） ※常勤、短時間正社員も同時募集中！ ◆姫路北部地域の事業拡大に伴い地元スタッフを募集！ 「変更範囲：変更なし」

●特別養護老人ホームの看護職員として 利用者様の ・健康管理 ・医療対応 ・服薬管理 ・通院介助等の看護業務全般を行って頂きます。 ・オンコール対応（当番制） 「変更範囲：変更なし」 ★★入職時期、給与については、相談させて頂きます。★★

・有給休暇は30分単位で取得可能。付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。 ・ユニークな福利厚生で仕事もプライベートも充実。 ・食事や入浴の介助がないため、ブランクがあっても大丈夫！ ・問診、聴診での体調管理や予防の観点から、個別に助言をして いただきます。 ・制服支給（お好きなデザインや色が選択可）髪型自由 ・資格取得支援制度あり。 ・健康診断補助あり。 ・産休、育休制度の充実。 ◆リハビリ医療特化型デイサービス◆ 変更範囲：変更なし

・有給休暇（27日～）は30分単位で取得可能（詳細は特記事項に記載） ・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！ ・充実した福利厚生（詳細は手当欄、特記事項に記載）。 ・利用者さんへの問診での体調管理や予防の観点からの助言、必要書類作成等 ・サービス残業なし。 ・マンツーマン指導で安心 ・福祉以外のスキル（ストレッチ技術等）も習得可能！ ・管理者・運営を目指す方も大歓迎。 ◆午前午後2単位の短時間型リハビリ医療特化型デイサービス◆ ・変更範囲：変更なし

施設入居者及び短期入所利用者の健康管理をお願いします。 《毎日の業務》 ・バイタル測定チェック ・服薬管理 《定期的な業務》 ・往診対応 ・病院受診付添 ・緊急時夜間オンコール対応 ・感染予防対策、褥瘡予防対策の勉強会開催 ・入居者担当者会議への出席 変更範囲：変更なし

総合病院における看護業務 変更範囲：変更なし

透析看護業務 ＊急募＊ ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・ 資格免許証を持参してください。 変更範囲：変更なし

特養・小規模多機能ホーム ・体調管理 ・創傷管理 ・服薬管理 ・医療的ケア全般 ・病院受診の送迎 ・利用者の送迎 ＊変更範囲：変更なし